Consultant(e) Décisionnel Senior – Business Intelligence

Location locationLyon (Saint-Priest)

TeamWork Management, société de service informatique de plus de 420 employés, fondée en 1999, acteur majeur sur SAP, présente à Genève, Berne, Zürich, Lyon, Paris, Chicago, San Diego, Singapour, Ho Chi Minh City, Montréal et Shanghaï, recherche en région lyonnaise, un(e) Consultant(e) BI Senior décisionnel spécialisé sur Qlikview/Qliksense.

Contexte général:

  • Engagement CDI- Poste à 100%
  • Mobilité requise pour accompagner nos clients
  • Maîtrise du français et de l’anglais obligatoire
  • Bon sens de la communication et de la relation clientèle

Sur les projets :

  • Animer des ateliers fonctionnels
  • Pilotage / Suivi de projet
  • Rédaction de spécifications techniques
  • Implémentation technique des solutions SAP BW / HANA
  • Réponse aux appels d’offre
  • La formation des utilisateurs

Pour notre centre de services BI :

  • Monitorer / reprendre les chargements
  • Prendre en charge les incidents et les évolutions.
  • MCO / Optimisation
  • Pilotage

Expérience requise

  • De niveau BAC + 2 informatique à BAC + 5
  • A minima 6 ans d’expérience professionnelle sur SAP BW
  • 3 ans minimum d’expérience projet
  • Une connaissance des outils suivants serait un plus : BO 4, Qlikview, Qliksense, Tableau.
  • Autonomie
  • Sens du service

Relations humaines et partages d’expertise définissent ainsi, depuis l’origine, la culture TeamWork et la qualité de l’offre de services apportée à ses clients. Cet état d’esprit fonde la réussite des projets menés par TeamWork. Cette réussite est forcément la vôtre.

Si ce poste correspond à vos attentes, vos compétences, et que vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique et à forte croissance, adressez-nous votre dossier de candidature.

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Chef de projet Réseau et Sécurite

Location locationLyon (Saint-Priest)

TeamWork, société de service informatique de plus de 400 employés, fondée en 1999, acteur majeur sur SAP, présente à Genève, Berne, Zürich, Lyon, Paris, Chicago, San Diego Singapour, Ho Chi Minh City, Montréal et Shanghaï recherche en région lyonnaise, un Chef de projet Réseau et Sécurité.

Contexte général :

  • Engagement CDI- Poste à 100%
  • Maîtrise du français et de l’anglais obligatoire
  • Bon sens de la communication et de la relation clientèle
  • Salaire attractif

Description de poste :

  • Accompagner nos clients dans la définition de leur architecture réseau
  • Intégrer des solutions réseaux dans l’infrastructure de nos clients
  • Conseiller nos clients sur l’évolution de leur infrastructure réseau
  • Intervenir en support des équipes réseau de nos clients
  • Procéder à des audits, recherche et diagnostique sur incident
  • Gérer les projets réseaux complexes de nos clients en environnements critiques
  • Accompagner les équipes Réseau de nos clients
  • Assurer la coordination avec les équipes des clients ainsi que les fournisseurs

Exigences particulières du poste :

  • Formation Bac +4 spécialité Réseau et Télécom
  • 5 années d’expérience dans un poste similaire
  • Capacité à gérer les projets complexes, animer les équipes, organiser
  • Une certification CCNP ou CCIE est un plus
  • Maitrise des réseaux IP locaux (routage dynamique, haute disponibilité…)
  • Maitrise des réseaux IP étendus (MPLS, load balancing, optimisation wan…)
  • Maitrise des réseaux Datacenter (FCoE, SDN…)

Expérience exigée : 5 ans minimum

Relations humaines et partages d’expertise définissent ainsi, depuis l’origine, la culture TeamWork et la qualité de l’offre de services apportée à ses clients. Cet état d’esprit fonde la réussite des projets menés par TeamWork. Cette réussite est forcément la vôtre.

Si ce poste correspond à vos attentes, vos compétences, et que vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique et à forte croissance, adressez-nous votre dossier de candidature.

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Ingénieur de Production applicatif / ordonnancement

Location locationLyon (Saint-Priest)

TeamWork, société de service informatique de plus de 400 employés, fondée en 1999, acteur majeur sur SAP, présente à Genève, Berne, Zürich, Lyon, Paris, Chicago, San Diego Singapour, Ho Chi Minh City, Montréal et Shanghaï recherche en région lyonnaise, un Ingénieur de production applicatif / ordonnancement.

Contexte général :

  • Engagement CDI- Poste à 100%
  • Maîtrise du français et de l’anglais obligatoire
  • Bon sens de la communication et de la relation clientèle
  • Salaire attractif

Description de poste :

  • Intégré(e)  notre CSP, vous assurerez le maintien en condition opérationnelle (MCO) des applications et des infrastructures.
  • Garantir le service d’ordonnancement
  • Gestion et Administration de la plateforme de Production
  • Suivi et création des traitements automatisés VTOM, $UNIVERSE, CONTROL M
  • Vos missions pourront s’articuler selon les bonnes pratiques ITIL autour des actions suivantes :
  • Gérer des changements : mise en production des applications, patches, …
  • Gérer des incidents de niveau 1,2 et 3.
  • Gérer des problèmes afin de corriger les incidents les plus récurrents et les plus impactants
  • Gérer les configurations (versions applicatives, versions OS, BDD, ..)
  • Gérer les projets de mises en production en coordination avec les études et jusqu’à l’exploitation
  • Participer activement à l’industrialisation, la normalisation et la sécurisation des applications

Exigences particulières du poste :

  • Formation Bac +2
  • Connaissances requises : Linux redhat / Windows, scripting (Shell, Perl, Python, Java, SQL), un outil Ordonnanceur (Dollar Universe, Control-M, Autosys, VTOM
  • Connaissances appréciées : Serveurs d’application Java (Weblogic, WebSphere, Apache, Tomcat), outils de supervision (Nagios, Centreon), outils de gestion des flux, bases de données (Oracle, SQL Server)

Expérience exigée :  2 ans minimum dans le milieu de la production informatique

Relations humaines et partages d’expertise définissent ainsi, depuis l’origine, la culture TeamWork et la qualité de l’offre de services apportée à ses clients. Cet état d’esprit fonde la réussite des projets menés par TeamWork. Cette réussite est forcément la vôtre.

Si ce poste correspond à vos attentes, vos compétences, et que vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique et à forte croissance, adressez-nous votre dossier de candidature.

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Consultant SAP PME/ETI (SAP Business One et SAP Business ByDesign)

Location locationLyon (Saint-Priest) ou Paris

TeamWork, société de service informatique de plus de 400 employés, fondée en 1999, acteur majeur sur SAP, présente à Genève, Berne, Zürich, Lyon, Paris, Chicago, San Diego Singapour, Ho Chi Minh City, Montréal et Shanghaï recherche en région lyonnaise, un Consultant SAP PME/ETI (SAP Business One et SAP Business ByDesign)

Contexte général :

  • Engagement CDI- Poste à 100%
  • Maîtrise du français et de l’anglais obligatoire
  • Salaire attractif

Description de poste :

En tant que consultant SAP vous interviendrez durant les phases d’installation, de formation, d’analyse, de paramétrage, de recettage et de personnalisation de  SAP en fonction des besoins du client. Du support à la gestion complète de projet, toutes les tâches pourront vous être confiées.

D’une aisance relationnelle forte, vous devenez l’interlocuteur privilégié du client pour toutes les phases du projet.  Votre esprit de synthèse et d’analyse vous permet de conseiller au mieux les clients.

Et pour finir, vous êtes doté d’un fort esprit d’équipe et vous êtes capable d’une forte intégration aussi bien en interne que chez le client.

Exigences particulières du poste :

Softskills :

  • Présentation et aisance à l’orale
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Esprit d’équipe
  • Capacité à argumenter les meilleurs pratiques
  • Capable de parler avec tous les interlocuteurs d’une PME (du DG – à l’opérateur de prod)
  •  Idéalement compréhension dans sa globalité du fonctionnement d’une PME/ETI

Hardskills :

  • Connaissance d’un ERP type SAP Business One – Cegid – Sage X3 – Navision – AX – Netsuite – Abacus .
  • Maîtrise à minima d’1 domaine fonctionnel type Compta – Finance – Achat – Vente – Logistique – Production (avec une bonne connaissance des autres)
  • Gestion de projet (Délais / Coûts / Qualité / Périmètre)

Autres atouts appréciés :

  • Bonne connaissance des bases de données (MSSQL / autres)
  • SQL Maîtrisé + idéalement un autre langage type .NET ou Java voire Javascript orientation backend.
  • Connaissance des bases OS / Network
  • Pas d’appréhension à « rentrer » dans la partie technique.
  • Outil de reporting connu type Crystal report

Expérience exigée : 5 ans minimum dans le monde du conseil et des ERP

Relations humaines et partages d’expertise définissent ainsi, depuis l’origine, la culture TeamWork et la qualité de l’offre de services apportée à ses clients. Cet état d’esprit fonde la réussite des projets menés par TeamWork. Cette réussite est forcément la vôtre.

Si ce poste correspond à vos attentes, vos compétences, et que vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique et à forte croissance, adressez-nous votre dossier de candidature.

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Consultant fonctionnel SAP SD(LE)/MM/CS

Location locationGenève

TeamWork, société de service informatique de plus de 400 employés, fondée en 1999, acteur majeur sur SAP, présente à Genève, Berne, Zürich, Lyon, Paris, Chicago, San Diego Singapour, Ho Chi Minh City, Montréal et Shanghaï recherche en région lyonnaise, un Consultant fonctionnel SAP SD (LE)/MM/CS.

Contexte général :

  • Engagement CDI- Poste à 100%
  • Mobilité (60% requise sur la région suisse romande) pour accompagner nos clients
  • Missions en français et/ou anglais
  • Salaire attractif

Exigences particulières du poste  :

  • Expérience dans la conception et le paramétrage du système
  • Le postulant doit avoir couvert au moins 3 cycles d’implémentation d’un projet SAP et maîtriser les phases de conception, réalisation, tests, formation et support
  • Bon sens de la communication et de la relation clientèle
  • Capacité à travailler en équipe et/ou des partenaires
  • Bac + 4

Autres compétences :

  • Les connaissances dans le domaine technico – fonctionnel et les expériences de coordination / chef de projet SAP sont considérés un plus
  • La connaissance des exigences du monde du transport est un plus

Expérience exigée : au moins 4 années d´expérience dans au moins 2 des 3 modules

Relations humaines et partages d’expertise définissent ainsi, depuis l’origine, la culture TeamWork et la qualité de l’offre de services apportée à ses clients. Cet état d’esprit fonde la réussite des projets menés par TeamWork. Cette réussite est forcément la vôtre.

Si ce poste correspond à vos attentes, vos compétences, et que vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique et à forte croissance, adressez-nous votre dossier de candidature.

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Manager en "Business Transformation" pour le pôle Consulting - H/F

Location locationParis/Lyon/Genève/Zurich

TeamWork Management accompagne ses clients dans leurs évolutions dès la stratégie jusqu’à la réalisation opérationnelle des transformations à mettre en œuvre. Nous recherchons des Consultants Senior et Managers pour participer au développement de nos activités de Conseil auprès des différentes Directions Métiers et fonctions supports. Si vous avez un esprit entrepreneurial, le goût du challenge, l’envie de développer vos expertises au service des enjeux de la Business transformation des entreprises, vous êtes alors dans le « Team Spirit ». Rejoignez-nous, plusieurs postes sont ouverts.

Descriptif du poste :

MANAGER en « Business Transformation » pour le pôle Consulting – H/F

Vous prenez en charge tout ou partie des responsabilités suivantes en fonction de votre séniorité :

  • Vous participez à la démarche commerciale pour comprendre les enjeux des clients, leur apporter une vision globale de leurs besoins d’évolutions et leur proposer les services adaptés pour une transformation durable et performante
  • Vous analysez et proposez des évolutions de stratégie des SI intégrant des technologies innovantes et performantes en lien avec les besoins métiers : analyse et évolution des architectures applicatives, intégration des nouvelles solutions technologiques; solutions Cloud (SaaS), intégration applicatives (EAI, BPM…), ERP, outils de CPM, solution de dématérialisation, d’automatisation des processus, et de travail en mode collaboratif…
  • Vous définissez et mettez en œuvre de nouveaux modèles opérationnels et d’optimisation de la performance : intégration et transformation des chaines de valeur, analyse de synergies opérationnelles, réalisation d’études de cas métier, définition et mise en œuvre de modèle de gestion et de pilotage de la performance, analyse et optimisation des processus métiers front to back, programme Lean office, Six Sigma, Qualité, P3O, benchmark des technologies impactant les processus, mise en place de plans de réduction des coûts, calcul de ROI, centres de services mutualisés ou d’expertises, …
  • Vous accompagnez les clients dans le pilotage de projets / programmes : suivi et coordination du portefeuille de projets, des différents chantiers au sein d’un projet, gestion de risques et des engagements (coûts, délais, et qualité)
  • Vous pilotez et coordonnez des projets de transformation : étude du besoin client, organisation de workshops, rédaction de cahiers des charges, consultation par appels d’offres, définition de solutions ou d’architectures, négociation avec les prestataires, mise en œuvre, …
  • Vous accompagnez le changement : conception de stratégies et d’outils pour soutenir les transformations, méthodes d’animation, communication et formation, …

Profil :

  • Diplômé(e) d’une école de Commerce, d’une école d’ingénieur ou d’un Master, vous possédez une expérience confirmée de 5 à 10 ans acquise en cabinet de conseil ou au sein d’une organisation sur des projets de transformation significatifs
  • Vous disposez d’une certification ou d’une pratique des référentiels ITIL, COBIT, CMMi, PMI, IPMA, d’une expérience confirmée sur un grand ERP, d’outil PPM ou d’outils CPM du marché, de solutions de digitalisation, …
  • Une expertise sectorielle est un réel plus
  • Votre exigence et votre inventivité vous amènent à proposer des solutions pragmatiques et innovantes
  • Vous avez de solides capacités rédactionnelles et savez nouer des contacts de qualité avec vos interlocuteurs
  • Votre esprit d’équipe, votre autonomie, et votre envie d’entreprendre vous permettront d’exprimer vos talents et d’évoluer au sein d’un projet ambitieux de développement
  • Vous maîtrisez l’anglais. L’allemand est un plus.

Relations humaines et partages d’expertise définissent ainsi, depuis l’origine, la culture TeamWork et la qualité de l’offre de services apportée à ses clients.
Cet état d’esprit fonde la réussite des projets menés par TeamWork. Cette réussite est forcément la vôtre.

 

Consultant en "Business Transformation" pour le pôle Consulting - H/F

Location locationParis/Lyon/Genève/Zurich

TeamWork Management accompagne ses clients dans leurs évolutions dès la stratégie jusqu’à la réalisation opérationnelle des transformations à mettre en œuvre. Nous recherchons des Consultants Senior et Managers pour participer au développement de nos activités de Conseil auprès des différentes Directions Métiers et fonctions supports. Si vous avez un esprit entrepreneurial, le goût du challenge, l’envie de développer vos expertises au service des enjeux de la Business transformation des entreprises, vous êtes alors dans le « Team Spirit ». Rejoignez-nous, plusieurs postes sont ouverts.

Descriptif du poste :

Consultant en « Business Transformation » pour le pôle Consulting – H/F

Vous prenez en charge tout ou partie des responsabilités suivantes en fonction de votre séniorité :

  • Vous participez à la démarche commerciale pour comprendre les enjeux des clients, leur apporter une vision globale de leurs besoins d’évolutions et leur proposer les services adaptés pour une transformation durable et performante
  • Vous analysez et proposez des évolutions de stratégie des SI intégrant des technologies innovantes et performantes en lien avec les besoins métiers : analyse et évolution des architectures applicatives, intégration des nouvelles solutions technologiques; solutions Cloud (SaaS), intégration applicatives (EAI, BPM…), ERP, outils de CPM, solution de dématérialisation, d’automatisation des processus, et de travail en mode collaboratif…
  • Vous définissez et mettez en œuvre de nouveaux modèles opérationnels et d’optimisation de la performance : intégration et transformation des chaines de valeur, analyse de synergies opérationnelles, réalisation d’études de cas métier, définition et mise en œuvre de modèle de gestion et de pilotage de la performance, analyse et optimisation des processus métiers front to back, programme Lean office, Six Sigma, Qualité, P3O, benchmark des technologies impactant les processus, mise en place de plans de réduction des coûts, calcul de ROI, centres de services mutualisés ou d’expertises, …
  • Vous accompagnez les clients dans le pilotage de projets / programmes : suivi et coordination du portefeuille de projets, des différents chantiers au sein d’un projet, gestion de risques et des engagements (coûts, délais, et qualité)
  • Vous pilotez et coordonnez des projets de transformation : étude du besoin client, organisation de workshops, rédaction de cahiers des charges, consultation par appels d’offres, définition de solutions ou d’architectures, négociation avec les prestataires, mise en œuvre, …
  • Vous accompagnez le changement : conception de stratégies et d’outils pour soutenir les transformations, méthodes d’animation, communication et formation, …

Profil :

  • Diplômé(e) d’une école de Commerce, d’une école d’ingénieur ou d’un Master, vous possédez une expérience confirmée de 5 à 10 ans acquise en cabinet de conseil ou au sein d’une organisation sur des projets de transformation significatifs
  • Vous disposez d’une certification ou d’une pratique des référentiels ITIL, COBIT, CMMi, PMI, IPMA, d’une expérience confirmée sur un grand ERP, d’outil PPM ou d’outils CPM du marché, de solutions de digitalisation, …
  • Une expertise sectorielle est un réel plus
  • Votre exigence et votre inventivité vous amènent à proposer des solutions pragmatiques et innovantes
  • Vous avez de solides capacités rédactionnelles et savez nouer des contacts de qualité avec vos interlocuteurs
  • Votre esprit d’équipe, votre autonomie, et votre envie d’entreprendre vous permettront d’exprimer vos talents et d’évoluer au sein d’un projet ambitieux de développement
  • Vous maîtrisez l’anglais. L’allemand est un plus.

Relations humaines et partages d’expertise définissent ainsi, depuis l’origine, la culture TeamWork et la qualité de l’offre de services apportée à ses clients.
Cet état d’esprit fonde la réussite des projets menés par TeamWork. Cette réussite est forcément la vôtre.

 

Consultant fonctionnel dans le domaine de la gestion de fortune - H/F

Location locationGenève

TeamWork est une société de service informatique de plus de 420 employés, fondée en 1999. Elle est présente à Genève, Berne, Zürich, Lyon, Paris, Chicago, San Diego Singapour, Ho Chi Minh City, Montréal et Shanghaï.
Au sein de son département « Wealth & Banking solutions » TeamWork Management SA a développé une solution de gestion de fortune (Portfolio Management System) destinée aux gérants indépendants, family offices et banques privées.

Notre solution permet à nos clients d’augmenter leur productivité et de gagner en fiabilité par rapport leurs outils de gestion standards. Notre équipe s’appuie sur des connaissances métiers et IT fortes permettant d’offrir le suivi personnalisé que nos clients recherchent.

Descriptif du poste :

Consultant fonctionnel dans le domaine de la gestion de fortune – H/F

Afin de renforcer l’équipe en charge de l’implémentation et du support client, nous recherchons une personne dynamique avec des connaissances mixtes, à la fois du métier de la gestion de fortune et de l’informatique technique.
Cette personne pourra évoluer au sein d’une équipe locale afin de mieux appréhender le système et montera en compétences grâce à l’appui de ses collègues.
Cette position multidisciplinaire inclue les responsabilités suivantes :

  • Relation clients, formation, suivi
  • Gestion de projets de mise en place du système pour les clients
  • Analyse et compréhension des besoins clients
  • Spécification des besoins clients pour l’équipe de développement
  • Paramétrage technique (Excel, SQL, Jasper Reports)

Qualités personnelles

  • Excellent relationnel client
  • Facilité d’intégration au sein d’une petite équipe
  • Autonomie

Expérience requise

  • Expérience et connaissances dans le domaine de la gestion de fortune
  • Maîtrise des outils informatique bureautique (Excel, Word)

Formation

  • Ecole supérieure (HES ou équivalent)
  • Informatique de gestion / systèmes d’information
  • 2-3 ans dans l’un des domaines susmentionné

Compétences optionnelles

  • Connaissance de la comptabilité générale
  • Connaissances de base des langages et outils tel que Java, HTML, SQL, Linux et Jasper Reports
  • Compétences graphiques avec Photoshop ou similaire

Langues

  • Français, Anglais : parlés et écrits
  • Optionnel : Allemand

Conditions d’engagement

Temps plein (100%), Suisse, Genève.
Date de début souhaitée, août 2017.

Nous offrons un environnement métier et technique de pointe dans lequel vous évoluerez accompagné d’une équipe expérimentée. Vous apprendrez les tenants et aboutissants du métier afin de participer aux décisions de gestion dans le suivi de la clientèle et en deviendrez responsable.

 

Consultant(e) fonctionnel SAP FI/CO Junior - H/F

Location locationGenève

TeamWork Management, société de service informatique de plus de 500 employés, fondée en 1999, acteur majeur sur SAP et présente sur 9 pays dont la Suisse, recherche pour son entité Genevoise, un Consultant(e) fonctionnel SAP FI/CO Junior.

Contexte général:

  • Engagement CDI- Poste à 100%
  • Mobilité (60% requise sur la région suisse romande) pour accompagner nos clients
  • Missions en français et/ou anglais
  • Salaire attractif

Expérience / Capacités requises

  • Une à 2 années d´expérience sur les 2 modules
  • Une première expérience de paramétrage du système. Le postulant doit avoir couvert au moins une première expérience soit sur un cycle d’implémentation d’un projet SAP en tant que consultant fonctionnel ou Key User avancé, soit sur des activités de support ou de maintenance applicative.
  • Bon sens de la communication et de la relation clientèle
  • Capacité à travailler en équipe et/ou des partenaires

Autres compétences

  • Les connaissances technico – fonctionnelles sont considérés un plus
  • La connaissance d’un module logistique sera également appréciée

Relations humaines et partages d’expertise définissent ainsi, depuis l’origine, la culture TeamWork et la qualité de l’offre de services apportée à ses clients. Cet état d’esprit fonde la réussite des projets menés par TeamWork. Cette réussite est forcément la vôtre.

Si ce poste correspond à vos attentes, vos compétences, et que vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique et à forte croissance, adressez-nous votre dossier de candidature.

 

Consultant(e) fonctionnel SAP FI/CO Senior - H/F

Location locationGenève

TeamWork Management, société de service informatique de plus de 500 employés, fondée en 1999, acteur majeur sur SAP et présente sur 9 pays dont la Suisse, recherche pour son entité Genevoise, un Consultant(e) fonctionnel SAP FI/CO Senior.

Contexte général:

  • Engagement CDI- Poste à 100%
  • Mobilité (60% requise sur la région suisse romande) pour accompagner nos clients
  • Missions en français et/ou anglais
  • Salaire attractif

Expérience / Capacités requises

  • Au moins 8 années d´expérience sur SAP FI-CO
  • Expertise avancée dans la conception et le paramétrage du système
  • Le postulant doit avoir couvert au moins 3 cycles d’implémentation d’un projet SAP et maîtriser les phases de conception, réalisation, tests, formation et support
  • Bon sens de la communication et de la relation clientèle
  • Capacité à travailler en équipe et/ou des partenaires

Autres compétences

  • Les connaissances technico – fonctionnelles et les expériences de coordination / chef de projet SAP sont considérés un plus
  • Toute expérience Simple Finance, S/4 Hana ou encore ISU FI-CA sera particulièrement appréciée ainsi qu’une éventuelle expérience métier en Finance ou Contrôle de gestion.
  • La connaissance d’un ou plusieurs des modules logistique est un plus (en particulier PS, CS, PM,  PP, MM ou SD).

Relations humaines et partages d’expertise définissent ainsi, depuis l’origine, la culture TeamWork et la qualité de l’offre de services apportée à ses clients. Cet état d’esprit fonde la réussite des projets menés par TeamWork. Cette réussite est forcément la vôtre.

Si ce poste correspond à vos attentes, vos compétences, et que vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique et à forte croissance, adressez-nous votre dossier de candidature.

 

Consultant(e) Senior SAP Basis - H/F

Location locationGenève

Dans le cadre de l’expansion de ses services à l’international, TeamWork recherche activement, pour son entité à Genève, un(e) Consultant(e) Senior SAP Basis pour intégrer son centre de compétence.

Descriptif du poste :

  • Minimum de 7 années d’expériences sur SAP Netweaver, SSO, haute disponibilité, DRP, Backup & Recovery, System Copy, installation et migration SAP
  • Minimum de 2 ans d’expériences dans un centre de support SAP
  • Bonne connaissance d’Oracle, DB2, SQLServer, MaxDB dans un contexte SAP
  • Bonne connaissance d’administration des technologies ABAP/JAVA/UME/CUA/TMS
  • Connaissances de BO, Charm, Solution Manager Monitoring, ITIL, sont un plus
  • Expérience en gestion de projet BASIS du design à la livraison complète du projet
  • Expérience en implémentation technique de SAP S/4 HANA, Suite on HANA ou HANA database
  • Maintenance des documentations opérationnelles et techniques
  • Bonne capacité de diagnostic et résolution de problèmes
  • Capacité à prendre en charge incidents, problèmes, demandes de changements en assurant la satisfaction client
  • Collaboration avec les centres de compétences TeamWork à travers le monde dans un contexte opérationnel en Follow the Sun

Autres atouts appréciés :

  • Le profil recherché est un consultant Senior SAP Basis, avec une forte expérience en administration SAP dans un environnement productif, de bonnes capacités de communication et de gestion de la relation client.
  • Un fort esprit d’équipe et de partage sont des valeurs essentielles

Type d’emploi : Temps Plein

Agence de rattachement : Genève

Expérience exigée:

  • Minimum de 7 années d’expériences

Langues exigées (écrit et oral) :

  • Français
  • Anglais

Formation(s) exigée(s) :

  • Pas de pré requis

TeamWork offre des conditions de travail et de rémunération attractives, un environnement sain ainsi que la perspective d’évoluer rapidement au sein d’une structure jeune adossée à un groupe solide menant une stratégie de long terme.

Si ce poste correspond à vos attentes, vos compétences, et que vous souhaitez rejoindre une entreprise équipe dynamique et à forte croissance, n’hésitez pas à nous adresser votre dossier de candidature.

 

Consultant(e) Réseau et Sécurité - H/F

Location locationLyon (Saint-Priest)

TeamWork recherche actuellement, pour son entité à Lyon, un(e) Consultant(e) Réseau et Sécurité

Description du poste :

  • Accompagner nos clients dans la définition de leur architecture réseau
  • Intégrer des solutions réseaux et sécurité dans l’infrastructure de nos clients
  • Conseiller nos clients sur l’évolution de leur infrastructure réseau et sécurité
  • Intervenir en support des équipes réseau et sécurité de nos clients
  • Procéder à des audits de sécurité

Compétences requises :

  • Formation BAC +4 spécialité Réseau et Télécom
  • 5 années d’expérience dans un poste similaire
  • Capacité à gérer les projets complexes
  • Une certification CCNP ou CCIE est un plus
  • Maitrise des réseaux IP locaux et étendus (routage dynamique, haute disponibilité…)
  • Maitrise des solutions de sécurité (proxy applicatif, CASB…) et d’authentification (IAM…)

Type d’emploi : Temps Plein

Agence de rattachement : Lyon (Saint-Priest)

Expérience exigée: 3 ans minimum

Langues exigées (écrit et oral) :

  • Français
  • Anglais

TeamWork offre des conditions de travail et de rémunération attractives, un environnement sain ainsi que la perspective d’évoluer rapidement au sein d’une structure jeune adossée à un groupe solide menant une stratégie de long terme.

Si ce poste correspond à vos attentes, vos compétences, et que vous souhaitez rejoindre une entreprise équipe dynamique et à forte croissance, n’hésitez pas à nous adresser votre dossier de candidature.

Presales Data & Analytics - H/F

Location locationParis

Pour soutenir son développement en région parisienne, TeamWork recherche actuellement un(e) Presales Data & Analytics expérimenté(e).

Sa mission :

Le Presales Data & Analytics remplit le rôle d’architecte solution et pilote de l’intégration sur des environnements complexes, c’est à dire:

  • Accompagner et conseiller les clients dans leurs réflexions de construction, d’intégration et d’évolution de leurs solutions Data & Analytics,
  • Collecter et analyser les besoins du client afin d’y répondre fonctionnellement et techniquement en tenant compte des aspects financiers (budgets), des aspects calendaires (contraintes de temps client), tout en veillant à la bonne intégration de la solution proposée aux process du client,
  • Répondre à des cahiers des charges et donc définir pour son client la meilleure solution technico-financière,
  • Coordonner les différents intervenants afin de construire la proposition gagnante et d’accompagner les phases de delivery consécutives à la vente,
  • Réaliser de la veille technologique,
  • Travailler en coordination avec nos équipes Management Consulting, SAP Business Solutions et Technology Platforms pour proposer la meilleure intégration globale,
  • Prendre en charge la gestion des projets signés,
  • Animer la relation aux partenaires,
  • Prendre en charge les démonstrations des solutions aux clients comme aux équipes internes.

Les solutions proposées peuvent être aussi bien on-premise que dans le cloud.

Son profil :

De formation ingénieur ou équivalent dans le domaine des Data & Analytics, vous justifiez d’une première expérience réussie de plus de 5 ans dans le métier. Vous disposez d’une très bonne culture générale technique et vous connaissez les problématiques liées aux solutions Analytics.

Les compétences clefs, en design mais idéalement aussi en delivery, qui sont ou seront à acquérir sont les suivantes :

  • Solution d’acquisition des données : Solutions SAP (PI/PO, DataServices), Solutions ETL (Talend, Datastage…)
  • Solutions de préparation des données : SAP BW, SAP HANA, Vora, Hadoop, Bases de données (Oracle, SQL Server, MongoDB…)
  • Solutions de valorisation des données : SAC, Tableau, Qlikview, SAP BI4, SAP BO, Solutions EPM (Anaplan, BPC, Tagetik…)
  • Solutions Cloud : Amazon Web Services, Microsoft Azure, IBM BlueMix

Réalisateur, rigoureux, autonome et responsable, vous êtes reconnu pour vos talents d’investigation et d’aboutissement. Vous êtes doté d’un très bon relationnel, appréciez le travail en équipe et avez le sens client. Vous placez les valeurs humaines au cœur de vos relations professionnelles.

Anglais technique (oral & écrit).

Le poste est basé à Paris avec des déplacements réguliers sur l’Ile de France, ponctuels en France et possibles à l’étranger.

TeamWork offre des conditions de travail et de rémunération attractives, un environnement sain ainsi que la perspective d’évoluer rapidement au sein d’une structure jeune adossée à un groupe solide menant une stratégie de long terme.

Type d’emploi : Temps Plein

Expérience exigée:

  • 5 ans dans le même type de poste

Langues exigées (écrit et oral) :

  • Français
  • Anglais

Formation(s) exigée(s) :

  • Bac +4 minimum

 

Senior Consultant, Manager & Senior Manager Management Consulting - H/F

Location locationParis

TeamWork accompagne ses clients dans leurs évolutions dès la stratégie jusqu’à la réalisation opérationnelle des transformations à mettre en œuvre. Nous recherchons à Paris des Consultants Senior et Managers pour participer au développer de nos activités de Conseil auprès des différentes Directions Métiers et fonctions supports.

Si vous avez un esprit entrepreneurial, le goût du challenge, l’envie de développer vos expertises au service des enjeux de la Business transformation des entreprises, vous êtes alors dans le « Team Spirit ». Rejoignez-nous, plusieurs postes sont ouverts.

Sa mission :

Vous prenez en charge tout ou partie des responsabilités suivantes en fonction de votre séniorité :

  • Vous participez à la démarche commerciale pour comprendre les enjeux des clients, leur apporter une vision globale de leurs besoins d’évolutions et leur proposer les services adaptés pour une transformation durable et performante
  • Vous analysez et proposez des évolutions de stratégie des SI intégrant des technologies innovantes et performantes en lien avec les besoins métiers : analyse et évolution des architectures applicatives, intégration des nouvelles solutions technologiques; solutions Cloud (SaaS), intégration applicatives (EAI, BPM…), ERP, outils de CPM, solution de dématérialisation, d’automatisation des processus, et de travail en mode collaboratif
  • Vous définissez et mettez en œuvre de nouveaux modèles opérationnels et d’optimisation de la performance : intégration et transformation des chaines de valeur, analyse de synergies opérationnelles, réalisation d’études de cas métier, définition et mise en œuvre de modèle de gestion et de pilotage de la performance, analyse et optimisation des processus métiers front to back, programme Lean office, Six Sigma, Qualité, P3O, benchmark des technologies impactant les processus, mise en place de plans de réduction des coûts, calcul de ROI, centres de services mutualisés ou d’expertises
  • Vous accompagnez les clients dans le pilotage de projets / programmes : suivi et coordination du portefeuille de projets, des différents chantiers au sein d’un projet, gestion de risques et des engagements (coûts, délais, et qualité)
  • Vous pilotez et coordonnez des projets de transformation : étude du besoin client, organisation de workshops, rédaction de cahiers des charges, consultation par appels d’offres, définition de solutions ou d’architectures, négociation avec les prestataires, mise en œuvre

Vous accompagnez le changement : conception de stratégies et d’outils pour soutenir les transformations, méthodes d’animation, communication et formation, …

Son profil :

  • Diplômé(e) d’une école de Commerce, d’une école d’ingénieur ou d’un Master, vous possédez une expérience confirmée de 5 à 10 ans acquise en cabinet de conseil ou au sein d’une organisation sur des projets de transformation significatifs
  • Vous disposez d’une certification ou d’une pratique des référentiels ITIL, COBIT, CMMi, PMI, IPMA, d’une expérience confirmée sur un grand ERP, d’outil PPM ou d’outils CPM du marché, de solutions de digitalisation, …
  • Une expertise sectorielle est un réel plus
  • Votre exigence et votre inventivité vous amènent à proposer des solutions pragmatiques et innovantes
  • Vous avez de solides capacités rédactionnelles et savez nouer des contacts de qualité avec vos interlocuteurs Votre esprit d’équipe, votre autonomie, et votre envie d’entreprendre vous permettront d’exprimer vos talents et d’évoluer au sein d’un projet ambitieux de développement

Le poste est basé à Paris avec des déplacements réguliers sur l’Ile de France, ponctuels en France et possibles à l’étranger.

TeamWork offre des conditions de travail et de rémunération attractives, un environnement sain ainsi que la perspective d’évoluer rapidement au sein d’une structure jeune adossée à un groupe solide menant une stratégie de long terme.

Type d’emploi : Temps Plein

Expérience exigée:

  • > 3 ans dans le même type de poste

Langues exigées (écrit et oral) :

  • Français
  • Anglais
  • Allemand (facultatif)

Formation(s) exigée(s) :

  • Bac +5 minimum

 

Sales Executive spécialisé(e) en Data & Analytics - H/F

Location locationParis

Pour soutenir notre fort développement en région parisienne, nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Sales Executive expérimenté(e) avec une spécialisation Data & Analytics.

Le(la) candidat(e) doit disposer d’au moins 5 ans d’expérience reconnue dans le domaine des technologies de l’information et idéalement dans les services autour des solutions Data & Analytics si possible avec des connaissances du monde SAP et des solutions d’infrastructures Datacenter.

Le profil recherché doit faire preuve d’autonomie, initiative, rigueur de gestion et organisation personnelle, avec des valeurs et des qualités relationnelles reconnues et appréciées.

L’intérêt et une compréhension certaine des solutions et offres de services Data & Analytics et plus globalement de SAP, et des enjeux du marché est impérative pour pouvoir dialoguer avec les parties prenantes (clients, prospects, équipes, partenaires …) et soumettre des dossiers avec une qualité professionnelle.

La capacité à travailler dans des environnements grands comptes et ETI est indispensable.

La définition exacte de la mission, les objectifs et la rémunération seront adaptés en fonction de l’expérience et des capacités du(de la) candidat(e) du fait de la grande liberté que nous offre notre développement.

TeamWork offre des conditions de travail attractives, un environnement sain ainsi que la perspective d’évoluer rapidement au sein d’une structure jeune adossée à un groupe solide menant une stratégie de long terme.

Détail des compétences requises :

  • Habilités reconnues en communication (écrite et orale, français et anglais) et relations d’affaires
  • Développement d’affaires (prospection, qualification, développement de compte, animation de réseau …)
  • Idéalement, connaissance des offres et du marché des services autour des solutions SAP et/ou des solutions d’infrastructure Datacenter
  • Capacité à répondre professionnellement à des appels d’offre, élaborer des dossiers de présentation …
  • Sensibilité ou expérience marketing
  • Capacités à travailler en équipe
  • Capacités à travailler avec des partenaires

Solutions du marché ciblées :

  • Outils EPM : SAP BPC, Anaplan, Tagetik, IBM Analytics
  • SAP BW, SAP HANA, SAP BI4
  • Solutions AWS
  • Tableau Software, Qlick
  • Solutions Big Data
  • Solutions IA et Machine Learning

Autres atouts appréciés (non obligatoires) :

  • Sensibilité ou expérience en gestion d’équipe
  • Sensibilité ou expérience entrepreneuriale

Type d’emploi : Temps Plein

Expérience exigée:

  • 5 ans dans la vente de solutions IT

Langues exigées (écrit et oral) :

  • Français
  • Anglais

Formation(s) exigée(s) :

  • Bac +4 minimum

 

Consultant Data & Analytics - H/F

Location locationParis

Pour soutenir son développement en région parisienne, TeamWork recherche actuellement des Consultants Data & Analytics expérimenté(e)s.

Sa mission :

Le Consultant Data & Analytics a pour mission d’accompagner ses clients dans la compréhension de leurs besoins et dans la mise en œuvre de leurs projets de transformation digitale autour de la Data et de l’Analytics, pour cela :

  • Il apporte son expertise technique ou fonctionnelle dans l’utilisation des solutions Analytics
  • Il participe à la mise en œuvre de nouvelles solutions Analytics, Il accompagne les utilisateurs dans la conception fonctionnelle ou technique sur les nouvelles formes de visualisations et les nouvelles techniques d’exploration de données
  • Il contribue à la réalisation de nouveaux modèles prédictifs & statistiques
  • Il contribue à la réalisation des phases de cadrage et de prototypages
  • Il gère la relation client sur son périmètre de responsabilité
  • Il intervient en expertise dans les phases avant-vente et de mise en place de démo et PoC

Les solutions proposées peuvent être aussi bien on-premise que dans le cloud.

Son profil :

De formation ingénieur ou équivalent dans le domaine des Data & Analytics, vous justifiez d’une première expérience réussie de plus de 3 ans dans le métier. Vous disposez d’une très bonne culture générale technique et vous connaissez les problématiques liées aux solutions Analytics.

Les compétences clefs en delivery, qui sont ou seront à acquérir sont les suivantes :

  • Solution d’acquisition des données : Solutions SAP (PI/PO, DataServices), Solutions ETL (Talend, Datastage…)
  • Solutions de préparation des données : SAP BW, SAP HANA, Vora, Hadoop, Bases de données (Oracle, SQL Server, MongoDB…)
  • Solutions de valorisation des données : SAC, Tableau, Qlikview, SAP BI4, SAP BO, Solutions EPM (Anaplan, BPC, Tagetik…)
  • Solutions Cloud : Amazon Web Services, Microsoft Azure, IBM BlueMix

Réalisateur, rigoureux, autonome et responsable, vous êtes reconnu pour vos talents d’investigation et d’aboutissement. Vous êtes doté d’un très bon relationnel, appréciez le travail en équipe et avez le sens client. Vous placez les valeurs humaines au cœur de vos relations professionnelles.

Anglais technique (oral & écrit).

Le poste est basé à Paris avec des déplacements réguliers sur l’Ile de France, ponctuels en France et possibles à l’étranger.

TeamWork offre des conditions de travail et de rémunération attractives, un environnement sain ainsi que la perspective d’évoluer rapidement au sein d’une structure jeune adossée à un groupe solide menant une stratégie de long terme.

Type d’emploi : Temps Plein

Expérience exigée:

  • 3 ans dans le même type de poste

Langues exigées (écrit et oral) :

  • Français
  • Anglais

Formation(s) exigée(s) :

  • Bac +4 minimum